¿Cuándo no se puede usar Servicios Transitorios?
Nos enfocamos en distintas industrias y sectores económicos, para ser tu mejor aliado en la continuidad a las operaciones de tu negocio.
a) Para realizar tareas en las cuales se tenga la facultad de representar a la usuaria, tales como los gerentes,
subgerentes, agentes o apoderados.
b) Para reemplazar a trabajadores que han declarado la huelga legal en el respectivo proceso de negociación
colectiva.
c) Para ceder trabajadores a otras empresas de servicios transitorios.
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